В наше время большая часть компаний нуждается в IT-обслуживании. Если идти в ногу со временем, то стоит заметить, что большинство из них уже пользуются услугами аутсорсинга. Почему это является ведущим выбором для компаний и какими преимуществами обладает IT-аутсорсинг стоит разобраться в его отличиях от давно устоявшейся практики найма штатного системного администратора.

В чем же разница?

IT-аутсорсинг — это внештатное сотрудничество с отдельным системным администратором или же с компанией, занимающейся обработкой данных. Они помогают в техническом обслуживании. Многие компании до сих пор нацелены на штатного сотрудника, но так ли это удобно, как кажется на первый взгляд?

  • Экономия средств компаний. Для каждого штатного администратора необходимо рабочее место с необходимыми для работы компьютерами и прочей техникой. Для этого необходимы большие вложения, учитывая, что всю систему необходимо контролировать и обслуживать. Если говорить о небольших компаниях, штат сотрудников которых не превышает и 20 человек, то содержания рабочего места для системного администратора является затратным. В таком случае аутсорсинг оказывается просто необходим.
  • Ответственность. Компании, которые предоставляют услуги системных администраторов нацелены на надежный подход к делу, тогда как человек, устроенный в штат компании может не предавать большого значения своей работе.
  • Качество выполнения работы. Компании следят за тем, чтобы их работники проходили дополнительные курсы по профилю и привносили изменения в свою работу.
  • Эффективность в выполнении работы. Благодаря IT-аутсорсингу работоспособность сервисов увеличивается, что идет на пользу компаниям. Профильные компании настроены на положительные отзывы своих клиентов, поэтому и сотрудники готовы откликнуться в любой момент.

Кому нужны штатные администраторы?

Зачастую предприятия видят риск в использовании услуг других компаний, им кажется, что намного эффективнее проходит работа у тех системных администраторов, которые работают только на них. Такой подход к работе тоже можно понять, так как не все компании обладают огромной ответственностью в исполнении своих услуг. Но в таком случае нужно более осмотрительно подходить к выбору IT-компании, готовой помочь в обеспечении.

Как можно заметить на бирже труда до сих пор пользуются спросом штатные сотрудники фирм, поэтому выбор работы с системным администратором остается за компаниями. Однако, можно заметить возрастающий интерес к IT-аутсорсингу (https://www.trustsol.ru/ ), поэтому в ближайшие несколько лет ситуация точно измениться и не в лучшую для штатных сотрудников компаний сторону.

Пишите комментарии, дополнения к статье, может я что-то пропустил. Загляните на карту сайта, буду рад если вы найдете на моем сайте еще что-нибудь полезное

admin
bylira3@yandex.ru

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *